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Vídeo corporativo para gestorías y asesorías: cómo generar confianza antes de la primera reunión
Cómo plantear un vídeo corporativo para una gestoría o asesoría: quién habla, qué explicar, cómo grabar en la oficina y qué errores evitar.
Casi nadie elige gestoría por su web. Se elige por recomendación y, antes de llamar, se mira quién hay detrás. Ahí es donde un vídeo corto cambia la decisión: el cliente ve a una persona real y decide si se fía.
Te cuento cómo planteo un vídeo corporativo para una gestoría o asesoría: qué decido antes de grabar, quién sale a cámara y qué suele salir mal.
Por qué una asesoría necesita vídeo
El servicio es intangible y el cliente llega con miedo: a una sanción, a un error en el IVA, a no entender un papel. Un texto con listas de servicios no responde a eso. Una persona hablando con calma, sí.
Además, el mercado es muy parecido. Todas las asesorías ofrecen contabilidad, fiscalidad y laboral. Lo que las diferencia es el trato, y el trato solo se transmite con voz y cara.
Mi recomendación es no hacer un vídeo genérico de empresa. Funciona mejor una pieza de presentación de uno a dos minutos y varias respuestas cortas a dudas reales de clientes.
Cómo se hace bien
Quién sale a cámara
Salen las personas que el cliente va a tener al otro lado del teléfono: el socio y quien lleva el día a día. Prefiero dos o tres voces antes que un solo director. Preparo tres preguntas por persona y grabo sentados, sin guion leído.
Qué se cuenta
A quién ayudáis, cómo es el primer mes de trabajo y qué pasa cuando llega una inspección. Esa última pregunta tranquiliza más que cualquier lista de servicios. Evito la jerga: si un autónomo no la usaría, no entra.
Cómo se graba en la oficina
Una jornada de rodaje suele bastar. Monto dos cámaras, luz suave junto a una ventana y micrófono de solapa. Aviso con antelación para que el equipo sepa cuándo se graba, y hago los planos de recurso (manos con documentos, pantallas, reunión) sin enseñar datos de clientes. Reviso cada pantalla antes de dar al REC.
Errores comunes
- Grabar a alguien leyendo un texto sobre fiscalidad con tono de folleto.
- Dejar documentos o pantallas con datos de clientes visibles en el plano.
- Poner solo al socio y esconder al equipo que realmente atiende al cliente.
- Usar música de stock genérica que no encaja con un despacho serio.
- Hacer una pieza larga en lugar de varias respuestas cortas reutilizables en LinkedIn y en la web.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto debe durar el vídeo de una asesoría?
La presentación, entre uno y dos minutos. Las respuestas a dudas frecuentes, entre 30 y 60 segundos cada una. Más largo, y casi nadie llega al final.
¿Puedo explicar temas fiscales sin que quede obsoleto?
Sí, si hablas de cómo trabajáis y no de cifras o plazos concretos. Las normas cambian cada año; vuestro método no. Si hace falta citar algo concreto, lo dejo fuera del vídeo y lo pongo en texto.
¿Hace falta que todo el equipo salga?
No. Con dos o tres personas basta. Lo importante es que sean las que el cliente va a encontrar al empezar a trabajar con vosotros.
¿Cuánto se tarda en tenerlo?
Entre tres y cinco semanas: preparación, una jornada de rodaje y montaje con una o dos rondas de revisión. Las piezas cortas para redes se entregan en la misma tanda.
Si diriges una gestoría o asesoría y quieres un vídeo que transmita cómo trabajáis y no solo qué servicios ofrecéis, escríbeme desde /contacto. Con una llamada corta te digo qué formato encaja con tu despacho.